WFH Setup

AKADEMIJA MISIJE MOGUĆE

Intenzivni program od 100 dana

Od predstavljanja svojih potencijala, do novih vještina potrebnih na prvom poslu.
Od nezaposlenih pripravnika do najpoželjnijih kandidata, kroz 100 dana intenzivnog online programa.

 
Image by Paul Calescu

AKADEMIJA

Misija Moguće: postati isplativ i najpoželjniji kandidat za prvi posao

Intenzivni program od 100 dana. Edukacija, mentorstvo i uvezivanje.

 
WFH Setup

NIJE LAKO NAĆI PRVI POSAO BEZ ISKUSTVA

  • Od tebe se očekuje da znaš nešto što se nije učilo na ispitima i predavanjima

  • Treba da odabereš fokus, a previše je opcija koje ti privlače pažnju

  • Znaš da vrijediš i očekuješ da se to vidi - a nemaš "čvrste dokaze", osim diplome

  • Znaš da si jedinstven/a i želiš to dokazati

  • Želiš što prije početi raditi i zarađivati

 
Lenses

NIJE LAKO S PRIPRAVNICIMA

  • Neki misle da im je diploma dovoljna

  • Ponekad su uvjereni da se sve može "izguglati"

  • Očekuju priznanja prije nego što su i počeli

  • Ponašaju se kao da polažu ispite, umjesto da prihvate dio posla i odgovornosti

  • Ne znaju koliko ne znaju

  • Prvih mjeseci nisu isplativi, jer traže ulaganje vremena iskusnijih kolega, uz svoju zaradu

 
Image by Jess Bailey

AKADEMIJA MISIJE MOGUĆE

100 dana treninga za pripravnike

 

OPIS PROGRAMA

Svaki ponedjeljak u posebnoj zatvorenoj facebook grupi i na mailing listu polaznika dostavlja se novi materijal koji obrađuje temu tog modula.


Svakog četvrtka održavaju se diskusije uživo na kojima se daju dodatne pojašnjenje i na kojima se raspravlja o naučenim lekcijama i temi tog modula.


Svi polaznici materijale mogu gledati ili čitati kad god njima odgovara, a svi snimci sesija uživo ostaju dostupni do kraja programa.

Teme po modulima su date okvirno, a dodatno se prilagođavaju polaznicima sukladno njihovim potrebama i zahtjevima, te odgovoru njihovih poslodavaca i mentora.

MODUL 1

Kako postati prepoznatljiv po svojim talentima i sposobnostima?

MODUL 2

Savladavanje digitalnih vještima po vlastitom izboru i preferencijama (marketing, pisanje sadržaja, video, sastanci, koordinacija itd.)

MODUL 3

Obrada sadržajnih tema po izboru (prilagođeno polaznicima, biraju se teme relevantne za Ciljeve održivog razvoja)

MODULI 4, 5 I 6

Svaki od polaznika radi na vlastitom projektu uz pomoć mentora ili u grupama

MODUL 7

Gostovanje poslodavaca i diskusija o najčešćim greškama početnika u poslu

MODUL 8

Pravila, pravni okvir, formalnosti i savjeti u vezi s administracijom

MODUL 9

Pitanja vezana za manjine, invaliditet, inkluziju, stereotipe i predrasude

MODUL 10

Finalizacija vlastitih projekata  i prezentacije

REZULTAT

Svaki polaznik će na kraju imati spremnu ponudu (portfolio) u kome će istaknuti svoje kvalitete, vještine i sposobnosti.

Potencijalni poslodavci će dobiti listu kandidata sa opisom i primjerima iskustva, vještina i preferencija.